Olvídate de CVs y entrevistas de 45 minutos. Con Nexus Talent, un equipo de talento joven preseleccionado resuelve un reto concreto de tu negocio durante 6 semanas. Nosotros evaluamos a cada estudiante de forma profesional; tú observas y decides si quieres incorporar a alguno.
























Necesito que los estudiantes top me tengan en el radar como destino profesional deseable, no como un nombre más en su lista de candidaturas.
Cada mala contratación cuesta tiempo, dinero y energía del equipo. Quiero ver al candidato en acción antes de decidir, no apostar a ciegas leyendo un CV.
Recorrer universidades, filtrar CVs, hacer entrevistas, preparar candidatos... necesito que alguien me traiga el talento ya seleccionado y listo.
Acuerdas la participación de tu empresa en el programa de Nexus Talent.
Diseñamos el proyecto contigo en una sesión de briefing.
Un grupo de estudiantes ejecuta el reto con un mentor profesional.
Sesiones puntuales si quieres tener seguimiento con el equipo.
Recibes el proyecto resuelto y la evaluación detallada de cada candidato.
Cada equipo tiene un mentor profesional con experiencia en consultoría estratégica que supervisa la calidad del trabajo y guía a los estudiantes para que saquen su máximo potencial.
Para cada estudiante preparamos un scorecard profesional con su evaluación en hard skills, soft skills y desempeño en equipo. Te ahorras semanas de cribado y entrevistas y decides con una fiabilidad muy superior a la de un CV: has visto al estudiante resolver un reto real durante 6 semanas.
6 semanas observando cómo resuelve un reto real de tu negocio. No apuestas — eliges con evidencia.
Los mejores estudiantes quieren ir a consultoría o banca. Con nosotros, accedes a talento preseleccionado ANTES de que entre al mercado laboral.
Una fracción de lo que cuesta un headhunter. Tiempo de decisión reducido de meses a días. Onboarding acortado porque el candidato ya conoce tu empresa.
Cada proyecto es un entregable real para tu negocio: análisis de mercado, plan estratégico, benchmark competitivo. Pagas una vez, recibes dos veces.
El candidato dedica 6 semanas a un reto de tu empresa antes de decidir. Acepta con conocimiento de causa. Mayor retención, menor rotación.
En tan solo 6 semanas puedes ver a grupos de los mejores estudiantes resolviendo retos de tu negocio, obteniendo un proyecto resuelto y observando al talento en acción.
Te contactamos en las próximas 24h para agendar una llamada.
Sí. Si durante el proyecto te encaja algún estudiante, puedes incorporarlo a tu equipo. Al final del programa recibes la evaluación de cada uno y decides con total libertad: puedes quedarte con uno, con varios o con ninguno. Y pase lo que pase, te llevas el proyecto resuelto.
Tú propones un reto real de tu negocio y un equipo de 4-6 estudiantes preseleccionados lo resuelve durante 6 semanas bajo mentoría. Al cierre presentan su solución y un entregable accionable.
Tuya. Todo el trabajo y los entregables generados durante el proyecto son propiedad de tu empresa.
Muy poco. Defines el reto al inicio y participas en un par de puntos de seguimiento y en la presentación final. Nosotros gestionamos la selección, la formación y el día a día del equipo.